Buenos Aires – Nissan Argentina, empresa certificada por Great Place to Work por tercera vez consecutiva, reafirma su compromiso con la salud mental de sus colaboradores, y destaca el enfoque de la compañía en crear un entorno de trabajo saludable y equilibrado.

Este enfoque se enmarca en los principios del Nissan Way, filosofía que se centra en actitudes y acciones para fortalecer el liderazgo, fomentar la colaboración y asegurar el desarrollo integral de los colaboradores. Estos valores impulsan a la compañía a promover un ambiente laboral en el que se valoren tanto el crecimiento profesional como el bienestar personal, marco en el que entra la salud mental.
De esta manera, ofrece:

• Programa de Asistencia al Empleado (PAE), que proporciona asesoría profesional y emocional las 24 horas del día, los 365 días del año. Este servicio incluye: asesoría emocional telefónica, de manera voluntaria y confidencial, 6 consultas de apoyo psicológico y Referencia Externa Banco de Datos (referencias a especialistas fuera de PAE para servicios complementarios).
• Desde el 2020, y como parte de su Way of Working Program (WoW), Nissan pone a disposición de sus colaboradores apps con guías para incluir los ejercicios físicos dentro de la rutina de trabajo, así como apps destinadas a la relajación y salud mental.

“Nuestra cultura es la base de nuestra compañía. Creemos que un equipo motivado y con bienestar asegurado es clave para el futuro brillante de Nissan", comentó Mariana Moules, HR Senior Manager de Nissan Argentina. “En Nissan, promovemos actitudes como el respeto mutuo, la colaboración y el empoderamiento, pilares fundamentales de nuestro Nissan Way. Estos valores nos permiten no solo alinear los objetivos personales de nuestros colaboradores con los de la compañía, sino también crear un ambiente de trabajo donde la salud mental y el desarrollo integral sean prioridad”, agregó.

Nissan continúa fortaleciendo su compromiso con la salud mental y el bienestar de sus colaboradores, buscando siempre innovar y ofrecer herramientas que promuevan un ambiente de trabajo saludable.